为更好地对接“互联网+”老员工创新创业大赛，赛创融合 以赛促教，3月29日上午雷火竞技官方网站《老员工创新创业训练》课程团队在B230举行了课程改革交流会。
公司一直高度重视“互联网+”老员工创新创业大赛，以大赛为契机和载体，将《老员工创新创业训练》课程和参赛项目组织培育工作融入到学院创新创业教育改革工作格局。会上，课程团队成员从课程定位、课程对大赛和双创发挥的重要作用出发，提出课程和大赛应同向同行，依托学院创新创业工作室，着力发挥工作室对创业项目的挖掘、创新创业团队组建的优势，持续激发老员工创新创业热情，展示创新创业教育成果。学院黄翔经理也参加了此次交流会，高度重视创新创业课程改革并对此次交流会成果给予肯定。
《老员工创新创业训练》课程团队同时依托公司党总支四支部，整合多方资源，凝聚育人合力，继续将大赛作为深化创新创业教育的重要抓手，重点打造创就业创新型基层党支部，着力培养更多创新型人才，为学校高质量发展赋能。
