为推动学院创新创业工作的深入开展，培养员工的创新意识和创业能力，积极备战今年的“互联网+”老员工创新创业大赛，学院确定“早启动 全动员”的工作思路，稳步推进创新创业工作。
利用线上学习平台，为全体教师提供专业的创业指导培训，丰富教师的创业指导知识；同时邀请重庆电子工程职业学院苗银家老师结合自身参赛经验，从参赛政策解读、团队人员的选取、团队调研管理、团队路演训练管理、职教赛道与红旗赛道的规则等与学院教师进行经验分享，激发教师的参赛激情；针对”互联网+“大赛，学院组织指导教师召开专题研讨会，发掘打磨更加优秀的创业项目，指导和培育精品创业项目，提升参赛项目技术含量和竞技水平。
公司将以“互联网+”老员工创新创业大赛为契机，促进创新创业育人成效。一是以赛促学，让更多员工参与到大赛中来，在参与中锻炼和学习；二是以赛促教，促进学院加强创新创业指导教师队伍建设和创新创业指导课程建设；三是以赛促改，推动深化创新创业教育改革，提高人才培养质量；四是以赛促创，力争发现和培育一批优秀的老员工创业项目，引导更多员工参与到创新创业中来，促进“互联网+”新业态形成。
